Hányszor ültél olyan megbeszélésen, aminek a közepén azt kérdezted magadtól: “Miért vagyok itt egyáltalán?” Egyes statisztikák szerint a munkaidőd 35-50%-át találkozókon töltöd. Egy egész hónap az évből csak megbeszélésekre! Elképesztő, ugye? Találkozók: Mindig tudnunk kell, miért ülünk le Ha belegondolsz, a legtöbb találkozó nem is annyira szükséges. Képzeld el ezeket a szituációkat: Alternatívák a találkozók … Olvass tovább
Megbeszélések. Ki ne érezné, hogy néha csak az idejét rabolják? De képzeld, a meeting-ek lehetn hatékonyak, sőt élvezetesek is, íme néhány ötlet, hogy hogyan csináld! Pontosság: Tisztelet és elkötelezettség A pontosság nem csak a tiszteletről szól, hanem arról is, hogy mindenkinek megmutatjuk: értékeljük az idejét. Kezdj pontosan időben. Ha következetesen pontosan kezded a megbeszéléseid, az … Olvass tovább
Személyes hatékonysághoz kapcsolódóan korábbi bejegyzéseimmel úgy érzem előreszaladtam néhány dologban. Különösen a Trello esetében. Megesik. Időközben azonban rájöttem, hogy talán érdemes lenne hátralépni egyet és eggyel távolabbról vizsgálni a személyes hatékonyság kérdését. Teszem mindezt azért, hogy a blog céljához jobban passzoló tartalmak kerüljenek fel. A filozofálás végén úgy döntöttem, hogy belevágok egy Trello cikksorozatba, lévén egyik kedvenc alkalmazásomról van … Olvass tovább
Ahogy letisztulnak felelősségi köreink, szerepeink, úgy rögtön érdemes kialakítani a produktivitási rendszerünk alapkövének számító Trello alkalmazásban a felelősségi köröknek megfelelő táblákat. Ez a videó azt mutatja be, hogy a Trello-ban, hogyan tudod mindezt megtenni.
