A megértés illúziója
A megértés illúziója gyakori kognitív torzítás, amely miatt túlbecsüljük tudásunkat és hibás döntéseket hozunk.
A megértés illúziója gyakori kognitív torzítás, amely miatt túlbecsüljük tudásunkat és hibás döntéseket hozunk.
A fegyelem nem születési adottság, hanem fejleszthető készség, amely mélyebb, értékesebb élethez vezet.
A tanácsadói projektek világában rengeteg minden múlik a kommunikáción, az átláthatóságon és azon, hogy ki mit vár el a másiktól. Egy-egy projekt nemcsak arról szól, hogy szakmailag jó terméket vagy eredményt tegyünk le az asztalra, hanem legalább annyira arról is, hogy az érintettek – az úgynevezett stakeholderek – mit tekintenek elfogadhatónak. Ezt nem lehet a … Olvass tovább
A Kanban és a Little-törvény segít optimalizálni a munkafolyamatokat a sorhosszok tudatos szabályozásával.
A mentális kódod határozza meg, ki vagy. Írd újra tudatosan, és építsd fel a legjobb verziódat önmagadból!
Az intuíció segíthet, de torzíthat is. Ismerd meg, hogyan kalibrálhatod a megérzéseid, és kerüld el a túlzott magabiztosság csapdáit.
A szenvedély nem előfeltétel, hanem következmény. A boldog karrier alapja az értékes készségek tudatos fejlesztése.
A figyelem nem automatikus: tudatos irányításával önismeretre, fejlődésre és jobb döntésekre tehetsz szert.
A gondolkodás három képzeten keresztül alkot új értelmet – így formálhatjuk újra a valóságot önmagunkban és másokkal.
A Kanban segít átlátni és fejleszteni a munkafolyamatot, így hatékonyabbá és gördülékenyebbé válik a termékáramlás.